事项信息
| 事项主题 | 咨询公积金问题 | 处理状态 | 已发布 |
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| 留言时间 | 2023-06-27 15:47:03 | ||
| 事项内容 | 反映问题类别个人 诉求内容：请问成年人是否需要缴交公积金？在单位工作或者实习，有发工资的未成年人是否需要缴交公积金，对其办理个人账户设立是否有特设要求？ | ||
| 事项附件 | |||
| 事项图片 | |||
处理信息
| 回复单位 | 广州政务 | ||
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| 回复情况 | 您好。关于您咨询未成年人是否需要缴交公积金，在单位工作或者实习，有发工资的未成年人是否需要缴交公积金，对其办理个人账户设立是否有特设要求的事宜，1.条例规定范围内的单位的在职职工均需缴纳住房公积金，在职职工指在条例规定范围内的单位中工作，并由单位支付工资的各类人员，以及有工作岗位，但由于学习、病伤产假等原因暂未工作，仍由单位支付工资的人员。包括与单位签订劳动合同或符合劳动保障部门认定的形成事实劳动关系的在岗职工，不包括已离开本单位仍保留劳动关系的离岗职工。大学在校期间到单位实习并取得一定报酬，不属于在职职工，不需要缴存住房公积金。未成年人是否可以与签订劳动合同不属于我中心业务范畴。 2.未成年人在我国是指未满十八周岁的公民，另《劳动法》第58条规定，未成年工是指年满十六周岁的劳动者，可推理已满十六周岁但未达十八周岁的未成年人可以就业，有正式就业单位的应视同为在职职工，允许其缴存住房公积金。根据《广州市灵活就业人员参加住房公积金制度试点管理办法》第三条 是指年满16周岁未达法定退休年龄，以个体经营、非全日制、新业态等方式灵活就业的完全民事行为能力人。（简称“灵活就业缴存人员”）：灵活就业人员、个体工商户雇主及其雇佣人员、在本市就业的台港澳人员、在本市就业的享有中国永久居留权的外国人。 未达16岁不可以灵活就业人员的身份开设账户。2023年6月27日 | ||
| 答复时间 | 2023-06-27 15:59:34 | ||
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